作者:admin 发布时间:2020-01-04 12:04 浏览次数 :1122
很多企业都会确立”质量优先,以人为本”之类的企业文化但很多都只是停留在口号上,并没有真正的一些措施去保障。
质量控制我们知道,一般企业都会通过ISO9001:2008质量管理体系认证或产品认证来控制但如何做到以人为本呢?
ICTI标准是一个不错的社会责任标准,ICTI明确要求了要遵守国家要求的不得使用童工,不得超时间加班等要求。
举个身边最小的例子来说吧,如果某公司的招聘条件里写了“某某省的人除外,这就可能违反了ICTI验厂的规定了ICTI验厂要求,不得进行人种,性别,地域方面的歧视,在进行ICTI验厂时就可能通不过ICTI审核了.
可能作为企业来说,会感觉很”委屈”,但要真正实现以人为本,你就不能主观的认为某一地域的人就不好.
以人为本,不能只停留在口头上了.
更多信息咨询请致电贯标认证咨询0755-29108489/15768395837网站:www.gbisozx.com